微扑克俱乐部集团抗击新冠肺炎疫情重要行动

性命重于泰山，，，疫情就是号令，，，防控就是责任
。为了做好新冠肺炎疫情的防控工作，，，确保集团整个员工的性命健康安全以及集团各公司的出产经营，，，1月26日（正月初二）上午，，，集团党委书记、、、总经理曹立新同道召开疫情防控工作专题会议，，，贯彻落实习近平总书记重要批示心灵，，，对集团防控工作进行全面部署
。

首先，，，成立微扑克俱乐部集团新冠肺炎疫情防控应急指挥中心，，，由集团党委书记、、、总经理曹立新同道担任总指挥，，，副总经理刘铜庆同道、、、集团党委副书记蔡向东同道担任副总指挥，，，指挥中心成员由集团下属各公司中方经营人员、、、各支部书记组成
。指挥中心下设应急办公室、、、工会副主席吴镇海担任办公室主任，，，应急办公室下设七个应急小组，，，别离是：：：应急物资采购保险小组、、、医疗技术小组、、、涉湖北人员摸排登记小组、、、体温检测和安全消毒小组、、、后勤服务保险小组、、、舆情监控小组以及外方常驻经营人员联系小组等七个专题工作小组
。集团“防指”的宗旨就是“以100%的防控，，，实现习染病例零汇报”
。接下来的日子里，，，在微扑克俱乐部集团防控指挥中心的辅导下，，，各小组打响了防疫抗毒保卫战
。

一、、、取缔休假进入战斗状态

公司防控指挥中心成员、、、各支部书记、、、党员干部、、、防疫小组成员全数取缔休假，，，必须保障在岗或在工作状态，，，并且要求各人以高度当真、、、高度掌管的工作态度发展各项防控工作
。

二、、、涉湖北（武汉）人员摸排

人员摸排登记小组成员首先是设计了员工《问卷调查》，，，让每个员工填写《申报表》，，，彻底摸排四类人群、、、以及从市外返回娄底的人员、、、尚在外地的人员
。

一线落实到班组，，，二线落实到各科室，，，合理分工，，，充分阐扬基层党组织的力量，，，每天跟踪、、、定位每个员工的地位、、、健康情况等数据信息，，，动态治理
。这些人员信息、、、数据，，，不仅要每天上报到集团防控指挥中心，，，并且还要上报到开发区管委会的疫情防控指挥部、、、卫健委、、、社居委等部门，，，实现公司与当部门门、、、与社区的联防联控
。

截至2月14日下午5点，，，摸排出来的四类人群47人，，，从市外返回娄底居家隔离的有111人，，，尚在外地的有98人
。

三、、、应急物资采购保险
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应急物资采购保险小组立即行动，，，不分昼夜，，，以忘我的工作心灵、、、以最快的速度，，，别离从各地、、、分歧的出产厂家采购到了各类应急物资
。确保了口罩、、、测温枪等应急物资的供给
。

截至2月14日下午5点，，，已经成立了口罩库存 66,480只、、、防护眼镜1,625副、、、防护服136套、、、测温枪37把、、、84消毒液 990kg，，，全力保险了各公司对疫情防控各项物资的需要
。

应急物资采购保险小组还成立了应急物资的台账，，，每天对到货数量、、、发货数量、、、库存数量等数据进行动态治理，，，逐日更新上报数据到集团防控指挥中心
。

四、、、体温监测

制订了《人员测温治理划定》，，，明确划定了测温人员的领域、、、工作职责、、、工作法式、、、工作要求等
。对所有人员（公司辅导、、、治理人员、、、员工、、、外协人员、、、来访人员等）进行100%全员丈量体温，，，对体温有异常的人员立即进行汇报、、、联系医疗技术组
。测温小组成员当真做好纪录，，，逐日汇总分析、、、上报数据
。

五、、、安全消毒

制订了《公共区域消毒治理划定》，，，明确划定了消毒区域、、、消毒步骤、、、消毒频次及洗手液建设、、、拔除口罩治理等具体的消毒工作尺度
。

针对员工的个人车，，，每天固定两次进行车辆消毒；；外来车辆准则上一律不允许进入公司，，，的确必要进入公司的，，，在做好车辆、、、人员登记、、、测温之后，，，再对车辆进行消毒，，，并依照指定区域停放
。

六、、、宣传和疏导，，，信息公开

公司通过手机APP、、、微信公家号、、、内外部网站、、、宣传标语、、、电子显示屏等多种方式提醒所有员工：：：佩带口罩、、、不团圆、、、不出门、、、勤洗手、、、勤透风等自我；；ご胧
。医疗技术小组还对员工进行防控预防、、、健康治理、、、生理沟通和领导等
。人员摸排登记小组还制作了“一张纸”的《员工复工返岗奉告书》、、、《员工复工返岗承诺书》，，，把有关当苦衷项等以“一张纸”的大局发到每一位员工手里，，，让每一个员工明显领略
。疏导各人自觉守护社会不变，，，不信谣、、、不传谣
。      

形成信息日报工作制度
。各应急小组在公司防控指挥部领导下，，，成立了“新冠肺炎疫情应急治理防控”工作群，，，应急办公室通过工作群每天传递各类信息以及提出各项要求，，，做到信息公开、、、通明、、、共享
。

七、、、削减人员荟萃

错峰上班
。为了最大限度的削减人员荟萃，，，公司调整了常日班人员的上班功夫，，，削减与早班员工的荟萃
。

错峰就餐
。分成若干批次进行就餐，，，拉长就餐功夫，，，“一人一桌”依照指定席位就餐，，，确！
！1米以上”安全距离
。并且提醒员工就餐时不讲话，，，食堂工作人员在每批次直接，，，对就餐桌面进行消毒，，，让员工安心就餐
。针对有前提的岗位，，，激励从食堂领取盒饭
。

压缩来公司上班人数
。除了排查出来的四类人群等不通知来公司上班之外，，，公司尽可能的压缩上班人数，，，一些非必须、、、非垂危的二线行政工作岗位人员，，，通知不要来公司上班，，，公司激励各人在家里居家办公
。

不集中开会
。要求各人通过电话、、、视频会议、、、微信工作群、、、邮件等方式发展工作，，，不集中开会和集中培训
。不是极度垂危、、、极度必要的出差，，，尽量削减
。的确必要出差、、、移动的，，，必必要事先汇报并得到核准后方可移动，，，同时要求做好充分的防护措施
。

八、、、防控工作规划

公司编制了具体、、、齐全的防控工作规划，，，明确了应急组织机构和成员、、、明确了工作职责和工作尺度，，，各部门、、、各应急小组成员严格依照防控工作规划落实各项工作、、、落实各项责任
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九、、、有序推动复工复产

依照开发区管委会疫情防控指挥部的要求，，，公司提前筹备、、、提前申请，，，区疫情防控指挥部铺排专家组来公司进行实地查抄、、、领导，，，领导和援手企业在抓好疫情防控工作的前提下，，，有序推动复工复产工作
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十、、、抗击疫情，，，大爱无疆

新冠肺炎疫情发作以来，，，集团垂危部署公司各项防控疫情工作，，，在；；ず谜鲈惫ぐ踩】档耐，，，积极发展捐赠活动，，，推广社会责任，，，助力娄底人民打赢疫情防控阻击战，，，集团已向娄底市慈悲会捐款130万元，，，别的集团的合作同伴日本TPR公司、、、美国天纳克公司也别离打算捐款20万元，，，累计捐款170万元
。

抗击疫情，，，守土尽责，，，在市委市当局的倔强辅导下，，，在开发区管委会疫情防控指挥部的有力领导下，，，在集团防控指挥中心和各应急小组成员致力工作下，，，在整个员工的积极共同下，，，截至到2020年2月14日下午5点，，，公司实现了习染病例 为“零”的指标，，，员工复工复岗比率也达到了94%
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（吴镇！
、、、张蔚霞 2020年2月15日）